配当金の受取方法4つとおすすめ｜NISAは株式数比例配分方式をFPが解説

ぎゅうた

「配当金がもらえる条件はわかったよ！ところで配当金ってどうやって受け取るの？口座に振り込まれるのかな？」

みる

「実は受け取り方が4種類あって、自分で選べるんです。しかも選び方を間違えるとNISAでも税金がかかってしまう——ここは絶対に知っておいてほしいポイントですよ」

配当金の受取方法には4つの種類があります。何気なく選んでいる設定ですが、NISAを使っている方にとっては非常に重要です。

1級FP技能士の視点で、4つの違いとおすすめの選び方をわかりやすく解説します。

この記事の結論

配当金の受取方法は4種類ありますが、おすすめは「株式数比例配分方式」です。証券口座で受け取る方法で、NISA口座の配当金を非課税で受け取れるのはこの方式だけ。ほかの方式を選ぶと、NISAなのに約20％の税金がかかってしまいます。何も選ばないと別の方式になっていることもあるので、今すぐ設定を確認しましょう。

配当金の受取方法は4種類

まず4つの受け取り方を見てみましょう。

配当金の受取方法4種類を示した図解。株式数比例配分方式は証券口座で受け取りNISAで非課税、ほかの3方式は銀行口座や郵便局で受け取るがNISAでも課税されることを示している

スクロールできます

受取方法	どこで受け取る？	NISAの非課税
株式数比例配分方式	証券口座（持っている株数に応じて各社へ）	〇
登録配当金受領口座方式	あらかじめ登録した 1つの銀行口座にまとめて	×
個別銘柄指定方式	銘柄ごとに指定した銀行口座へ	×
配当金領収証方式	領収証が郵送され、ゆうちょ銀行・郵便局で受け取る	×

上の図・表のポイント

大きく分けると「証券口座で受け取る」のが株式数比例配分方式、それ以外は銀行口座や郵便局で受け取る方法です。

そしてNISAで非課税になるのは株式数比例配分方式だけ。ここが最大の違いです。

NISAなら「株式数比例配分方式」一択

NISAの大きなメリットは利益に税金がかからないこと。でも配当金については、受取方法を「株式数比例配分方式」にしていないと非課税になりません。

ほかの方式を選んでいると、NISA口座で買った株なのに約20％の税金が引かれてしまうのです。せっかくのNISAの意味が半減してしまいます。

配当金の受取方法による手取りの違いを示した図解。NISA口座で年5万円の配当金がある場合、株式数比例配分方式なら全額受け取れるが、他の方式では約2割が課税されることを示している

たとえば配当金が年5万円だったら

株式数比例配分方式…5万円がまるごと受け取れる
それ以外の方式…約1万円が税金で引かれ、手取りは約4万円

設定を変えるだけで、年1万円の差が生まれます。

ぎゅうた

「えっ、設定だけでそんなに変わるの！？ぼくの口座、どうなってるんだろう…」

1級FPの視点｜今すぐ設定の確認を

怖いのは、何も選ばないままだと別の方式になっていることがあるという点です。「NISAだから非課税のはず」と思い込んでいたら、実は税金を引かれていた——こんなケースは珍しくありません。

設定は証券会社のサイトやアプリから簡単に確認・変更できます。まだ確認していない方は、この記事を読んだあとすぐにチェックしてみてください。

もう1つ知っておきたいのが、この設定はすべての証券会社に共通で適用されるということ。複数の証券会社を使っている場合、1社で変更すると他社にも反映されます。

なお、投資信託の分配金については、受取方法にかかわらずNISAなら非課税です。株式の配当金だけが注意点になります。

配当金の受取方法｜よくある質問（FAQ）

配当金の受取方法はどれがおすすめですか？: 株式数比例配分方式がおすすめです。証券口座で配当金を受け取る方法で、NISA口座で保有する株式の配当金を非課税で受け取れるのはこの方式だけだからです。ほかの方式を選ぶと、NISA口座の株式でも配当金に約20％の税金がかかります。証券口座に入金されるため、そのまま次の投資に使いやすいというメリットもあります。
自分の受取方法はどこで確認できますか？: 証券会社のサイトやアプリにログインすると確認できます。変更もオンラインで手続きできる証券会社が多くなっています。なお、この設定は複数の証券会社で共通して適用されるため、1社で変更すると他社にも反映されます。NISAを使っている方は、今の設定が株式数比例配分方式になっているか必ず確認しましょう。
投資信託の分配金も設定が必要ですか？: NISA口座で購入した投資信託の分配金は、受取方法にかかわらず非課税です。株式数比例配分方式を選ぶ必要はありません。設定が問題になるのは株式の配当金です。ただし今後、個別株を買う可能性があるなら、あらかじめ株式数比例配分方式にしておくと安心です。